企業(yè)VI及服裝設計元素

從實踐來看，職業(yè)裝在引入企業(yè)標志作為設計元素時，大體上會沿用以下幾種創(chuàng)作思路：

1完整運用

即以完整的圖案形式，通過鑲，印，繡，補等工藝手法裝飾或配戴在胸口，袋邊，背后，帽徽，袖縫等處。

企業(yè)標志的完整運用意在傳達一種權(quán)威性，因此，應當盡量避免它出現(xiàn)在服裝容易形成皺褶的部位，如肘部，膝關(guān)節(jié)，腳 等處。標志面積的大小也要視服裝的部位而定，基本原則是盡量能夠在一個平面中完整地體現(xiàn)企業(yè)標志。一旦面積過大，標志會因人體曲面的存在而得不到完整的展現(xiàn)；面積過小，不僅達不到標識的作用，而作為服裝上的裝飾元素，也會因為比例的失調(diào)而失去美感。

2組合運用

即取企業(yè)標志的某個部分作為服裝的設計元素。

由于企業(yè)標志是一種濃縮了精神內(nèi)涵的象征性符號，因此線條單純，造型簡潔，色彩鮮明是其共同的形式規(guī)律。組合運用，就是通過將本來就已經(jīng)極具設計意味的標志的各個細節(jié)進行放大和再組合，以此來重新生成創(chuàng)作素材的過程。一段曲線，圖形的一角，甚至是某個字母的一撇一捺都可以被提取出來作為職業(yè)裝設計中進行圖案構(gòu)成，結(jié)構(gòu)線處理，色彩分割或是面料組合的依據(jù)。從實踐的角度來看，“組合運用”蘊藏了無限的可能性，是一種很靈活的創(chuàng)作方法，職業(yè)裝的形式也會因為加入了流暢的線條或活潑的色塊而變的生動；同時，從層次感上來說，組合運用所形成的服裝效果也有一種“從屬性”因為對企業(yè)標志的分解運用，另服裝很難直接，明確地傳達有關(guān)企業(yè)的信息，因此，在一套職業(yè)裝的設計中，一般至少會保留一個完整的企業(yè)標志或者被制成徽標加以佩戴。

3反復運用

即以企業(yè)標志為基本圖形，經(jīng)過反復，交替的排列，在服裝上形成一定的圖式。

企業(yè)標志的反復使用在職業(yè)裝的設計上比較見少。這是因為：其一，標志自身的內(nèi)容和造型決定了不太適宜反復使用，因為在現(xiàn)實狀況中，某些自身設計完美的企業(yè)標志經(jīng)過重復排列后所形成的圖案，常常會顯得單調(diào)和呆板；其二企業(yè)標志在職業(yè)裝上的反復出現(xiàn)，一般都要通過面料的定織，定染才能得以實現(xiàn)，而這將會大大增加職業(yè)裝的制作成本，給企業(yè)帶來經(jīng)濟負擔。因此，企業(yè)制服在職業(yè)裝上的反復使用，更多的是出現(xiàn)在里料上。從審美角度上講，企業(yè)標志無論是否適合作重復排列，作為一般不為外人所見的服裝襯里圖案，從其用意上更多表達的是一種來自內(nèi)部暗藏的力量以及員工之間的相互認同感，而整齊的排列，從一個側(cè)面也顯示出全體成員目標統(tǒng)一，步調(diào)一致的精神士氣；同時，和面料相比，里料定織，定染的加工成本也要便宜許多。因此，許多企業(yè)會選擇這種既經(jīng)濟實惠又顯得含蓄內(nèi)斂的設計方法。

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